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Celio Neto > Blog (Page 81)
19 December
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Sem acordo, greve dos motoristas de micro-ônibus de Cascavel vai para julgamento

Posted by Equipe DNA
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O Sindicato dos Trabalhadores em Transporte Coletivo Urbano de Cascavel (SINTTRACOVEL) e as empresas Viação Capital do Oeste e Pioneira não conseguiram chegar a um acordo para encerrar a greve dos motoristas de micro-ônibus durante a audiência de dissídio coletivo na sede do TRT-PR (17/12). Os ônibus das linhas especiais circulavam sem cobradores, obrigando os motoristas a fazer também a cobrança das passagens. Os trabalhadores iniciaram uma paralisação em 28/11, pedindo que as empresas de transporte autorizassem a presença de cobradores também nos micro-ônibus. Durante a audiência desta tarde, conduzida pela desembargadora vice-presidente do TRT-PR, representantes das empresas propuseram a implantação do sistema...

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18 December
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Dia 19 de Dezembro – Orientação Atualizada

Posted by Equipe DNA
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Prezados Clientes, Ontem foi sancionada pelo Governador do Estado o Paraná a Lei nº 18.384 de 2014, que institui que o dia 19 de dezembro não é feriado. A nova Lei foi publicada no Diário Oficial Eletrônico desta quarta-feira (17) e define que o Dia da emancipação Política do Paraná não se constitui como feriado civil. A lei ainda dispõe que as repartições públicas estaduais, poderão indicar a data como ponto facultativo, como segue abaixo: Lei nº 18.384 Data 17 de dezembro de 2014 Súmula: Consagração do dia 19 de dezembro como data da emancipação política do Estado do Paraná. A Assembleia Legislativa do Estado do...

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17 December
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Dia 19 de Dezembro não se constitui em feriado civil

Posted by Equipe DNA
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Prezados Clientes,   Em sessão extraordinária, realizada ontem (16.12) na Assembleia Legislativa do Estado do Paraná, em duas votações, os deputados aprovaram Projeto de Lei que estabelece que o dia 19 de dezembro não se constitui em feriado civil. Veja o texto:   Projeto de Lei nº 542/2014 Consagração do dia 19 de dezembro como data da emancipação política do Estado do Paraná. Art. 1º Consagra o dia 19 de dezembro como a data da emancipação política do Estado do Paraná, não se constituindo em feriado civil. Art. 2º As repartições públicas estaduais, em comemoração à emancipação política do Estado do Paraná, poderão instituir ponto facultativo em...

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16 December
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Terceirização ilícita desobriga empresa de manter registros de funcionários

Posted by Equipe DNA
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O registro de funcionários terceirizados de uma empresa de economia mista que presta serviços para a administração pública não pode ser regularizado por imposição. A decisão é da Subseção I Especializada em Dissídios Individuais (SDI-1) do Tribunal Superior do Trabalho ao anular auto de infração e multas administrativas aplicadas a uma empresa de transporte goiana por terceirização ilícita. A empresa opera o principal corredor do sistema de transporte coletivo da Região Metropolitana de Goiânia e foi autuada em 2006, por auditor fiscal do trabalho, por manutenção de trabalhadores sem registro. O processo começou a ser julgado pela SDI-1 e foi concluído...

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11 December
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Dia 19 de Dezembro: Feriado?

Posted by Equipe DNA
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No dia 28 de Novembro, foi publicada decisão da 6ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 9ª Região, que gerou muita polêmica com relação ao possível Feriado no dia 19 de Dezembro – Emancipação Política do Estado do Paraná – muito pouco conhecida entre os paranaenses. O fundamento utilizado pela 6ª Turma foi de que a Lei 4.658/62, que dispõe sobre a data do feriado, continua em pleno vigor, razão pela qual dever ser observada, e mais “por se tratar de norma cogente, ela condiciona absolutamente a conduta de seus destinatários, não permitindo a ocorrência de desvios ou alternativas ao...

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10 December
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TST decide que empresa de telemarketing pode exigir certidão de antecedentes criminais para contratar

Posted by Equipe DNA
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A Subseção 1 Especializada em Dissídios Individuais (SDI-1) do Tribunal Superior do Trabalho decidiu que não configura dano moral exigir do candidato a emprego de operador de telemarketing certidão de antecedentes criminais, desde que haja motivação idônea com relação às atribuições do cargo. A decisão se deu em julgamento de embargos interpostos pela AEC Centro de Contatos S.A. em ação movida por um atendente de telemarketing. Ele queria ser indenizado por considerar que a exigência do atestado de antecedentes criminais ofendeu sua honra e colocou em dúvida sua honestidade. A AEC justificou a exigência porque seus empregados têm contato com informações...

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09 December
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C.FED – Relatório defende fim do trabalho doméstico infanto-juvenil

Posted by Equipe DNA
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A Comissão Parlamentar de Inquérito (CPI) que investiga a exploração do trabalho infantil pode votar nesta quarta-feira (10) relatório final que defende o fim do trabalho doméstico infanto-juvenil. O texto, da relatora Luciana Santos (PCdoB-PE), também prevê a regulamentação do trabalho desportivo infantil e assume o compromisso de barrar a aprovação de propostas que aumentem a idade para ingresso de crianças e adolescentes no mundo do trabalho.   Instalada em setembro de 2013, a CPI realizou 19 reuniões de audiências públicas em Brasília, Recife (PE), Salvador (BA) e Rio de Janeiro (RJ), para discutir temas como trabalho infantil doméstico, acidentes e mortes...

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08 December
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Diretor não empregado não receberá multa de 40% sobre depósitos do FGTS

Posted by Equipe DNA
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A Quinta Turma do Tribunal Superior do Trabalho absolveu a Companhia Manufatora de Tecidos de Algodão da condenação ao pagamento da multa de 40% do FGTS a um ex-diretor que, mesmo não sendo empregado, tinha o FGTS depositado pela empresa, que estendia o benefício aos membros da direção. Ele entrou na empresa em 1990 como gerente comercial, cargo que exerceu até 1993, quando teve o contrato de trabalho rescindido e foi eleito em assembleia de sócios para ocupar o cargo estatutário de diretor comercial. Destituído em 2008, ajuizou a ação trabalhista, pedindo a multa de 40% sobre os depósitos do FGTS. O...

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08 December
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Resumo painel – Dano Existencial

Posted by Equipe DNA
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Célio Pereira Oliveira Neto O Advogado Célio iniciou sua participação conceituando o dano existencial, que é uma espécie de dano imaterial, que lesiona a vítima a impossibilitando de executar, dar prosseguimento ou reconstruir o seu projeto de vida, de modo parcial ou totalmente; e a dificuldade de retomar a sua vida de relação, comparando-se com a situação anterior. A abrangência do Dano Existencial atinge todo conhecimento que incide, negativamente, sobre o complexo de afazeres da pessoa, sendo suscetível de repercutir-se, de maneira consistente – temporária ou permanentemente – sobre sua existência. Os elementos se constituem em danos ao projeto de vida...

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08 December
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Resumo do painel – Dano decorrente do assédio moral

Posted by Equipe DNA
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José Afonso Dallegrave Neto O jurista Dallegrave começou sua participação na palestra, falando do tema no contexto pós-moderno, pontuandoa situação da sociedade digitalizada e veloz; consumista, atomizada e vaidosa; com verdades relativas (motivacional x abusiva); diversificada, xenófoba e competitiva. A sociedade competitiva resulta em conflitos, que no âmbito trabalhista se traduzem em “Produtividade da empresa x Dignidade do trabalhador”.   Dallegrave falou do Assédio Moral discriminatório, chamado de Mobbing, que são atos dolosos que partem do empregador, superior hierárquico ou colegas de trabalho, representados por uma atitude de ostensiva perseguição, acarretando danos relevantes de ordem física, psíquica e moral do ofendido. O assédio moral...

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