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Celio Neto > Blog (Page 17)
15 julho
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Respostas sobre a Suspensão de Contratos e Redução de Jornada

Artigo de Equipe DNA
in Notícias

No dia 15/07, o advogado Célio Neto e a desembargadora Ivani Contini Bramante do TRT/SP responderam questionamentos práticos sobre a Lei 14020 e o Decreto 10422, tendo como anfitrião Francisco Bernardino. Assista:  [embed]https://www.youtube.com/watch?v=2s0qgkjZtNw&feature=youtu.be&fbclid=IwAR0lYfDRc429BOWv3w_MImuQUmsvjJvbkB2WrgvaWB6GM-zVoJk9XuU_bG8[/embed]...

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15 julho
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LIVE: Teletrabalho pós-pandemia e os desafios da gestão

Artigo de Equipe DNA
in Notícias

O advogado, professor e especialista em direito do trabalho pela PUC/SP, Célio Pereira Oliveira Neto, participou, na tarde desta segunda-feira (13/07), da 17ª live promovida pelo Sistema Ocepar para os agentes de cooperativas paranaenses. O tema abordado foi o teletrabalho pós-pandemia e os desafios da gestão. Durante cinquenta minutos, Célio Neto fez um histórico sobre o teletrabalho, que virou assunto do momento devido ao isolamento social imposto pela pandemia da Covid-19. Segundo ele, “não é nada transitório, veio para ficar. No Brasil, 45% das empresas já adotavam o teletrabalho antes da Covid-19, representando um contingente de mais de 15 milhões...

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15 julho
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Cenário de Mudanças e o Teletrabalho pós-COVID – Live solidária

Artigo de Equipe DNA
in Notícias

Cenário de Mudanças e o Teletrabalho pós-COVID: participe da live solidária em prol do Hospital Pequeno Príncipe! O evento ocorrerá nesta sexta-feira, 17/07, às 9h, e contará com a participação do Min. do TST, Douglas Alencar Rodrigues, na conferência de abertura. Saiba mais: https://bit.ly/30fyAv8 [embed]https://youtu.be/HuZWHn4RctI[/embed]...

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15 julho
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Projeto de lei lista obrigações dos empregadores em relação ao teletrabalho

Artigo de Equipe DNA
in Notícias

Por causa da necessidade de distanciamento social durante a pandemia de covid-19, um número maior de pessoas está trabalhando em casa. Para evitar que os trabalhadores nessa situação sejam prejudicados, o PL 3.512/2020, projeto de lei apresentado pelo senador Fabiano Contarato (Rede-ES), define as obrigações dos empregadores no que diz respeito ao regime de teletrabalho. Atualmente, a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) não detalha essas obrigações. De acordo com o projeto, o empregador será obrigado a fornecer e manter equipamentos tecnológicos e infraestrutura necessária e adequada à prestação do trabalho, considerando a segurança e o conforto do trabalhador. Esses equipamentos...

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14 julho
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Debates sobre a Lei 14.020 e Decreto 10.422

Artigo de Equipe DNA
in Notícias

No dia 14/07, os juristas Célio Pereira Oliveira Neto, Davi Furtado Meirelles, Ivani Bramante Contini, Georgenor Franco Filho, Raimundo Simão, Ricardo Guimarães, Antonio Carlos Aguiar, Fabiano Zavanella e Joselita Borba participaram de evento organizado pelo Sindicato das Empresas de Transporte Coletivo do ABC, dirigido pelo advogado Francisco Bernardino Sena, onde trataram da Lei 14.020 e do Decreto 10.422. Assista na íntegra: [embed]https://www.youtube.com/watch?v=DcnVQJoj7nA[/embed]...

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14 julho
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DECRETO Nº 10.422, DE 13 DE JULHO DE 2020

Artigo de Equipe DNA
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Informamos que foi publicado no Diário Oficial da União desta terça-feira (14) pelo Governo Federal, o Decreto 10.422/2020, que amplia o prazo do programa que permite a redução de jornada e de salário e a suspensão de contratos de trabalho, inicialmente previsto na MP 936 e agora disciplinado pela lei 14.020/2020. Com o novo decreto, fica permitida a redução proporcional de jornada e salário por mais 30 dias, completando assim 120 dias, no total. Para a suspensão dos contratos, o prazo foi ampliado em 60 dias, de modo a também atingir o máximo de 120 dias. A suspensão do contrato de trabalho poderá...

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09 julho
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TRT-RN permite que ação trabalhista verbal seja apresentada remotamente

Artigo de Equipe DNA
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Como medidas de prevenção e de combate ao contágio do novo coronavírus, o Tribunal Regional do Trabalho da 21ª Região (TRT-RN) precisou suspender o atendimento presencial e adotar procedimentos para dar continuidade ao elevado número de atos judiciais. Desde março, quando o trabalho remoto foi iniciado, magistrados e servidores têm buscado formas de atender ao jurisdiciondo e manter a celeridade dos processos com segurança, para viabilizar pagamentos de direitos trabalhistas e a movimentação de recursos que beneficiam a sociedade. Uma das maneiras encontradas foi a liberação da atermação virtual de reclamações trabalhistas, por meio de mensagem de áudio ou escrita, via WhatsApp...

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08 julho
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Evento Solidário Instituto Mundo do Trabalho e Sociedade Brasileira de Teletrabalho e Teleatividades

Artigo de Equipe DNA
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Cenário de Mudanças e o Teletrabalho pós-COVID Abertura: José Álvaro da Silva Carneiro – Diretor Corporativo do Hospital Pequeno Príncipe; Célio Pereira Oliveira Neto, Presidente IMT; e Luis Otávio Camargo Pinto, Presidente SOBRATT. Conferência de abertura: Panorama do Teletrabalho na visão do Judiciário, Min. TST, Douglas Alencar Rodrigues. 9h30 - PAINEL 1 - Visão do empresário Etapas de implementação do Teletrabalho - Cleo Carneiro, Diretor de Relações Internacionais – SOBRATT. Resultados e monitoramento na gestao do Teletrabalho - Luis Banhara, Presidente Citrix Brasil. Desafios na implementação do Teletrabalho - Wilson Bremer Cerqueira, Gestor Corporativo RH Grupo Positivo. Produtividade em Teletrabalho na União Europeia...

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08 julho
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TRT-RN disponibiliza WhatsApp Business e e-mails para comunicação com partes e advogados

Artigo de Equipe DNA
in Notícias

A pandemia do novo coronavírus impôs mudanças na forma de conviver em sociedade e de trabalhar. Desde que foi instituído o isolamento preventivo nas dependências do Tribunal Regional do Trabalho da 21ª Região (TRT-RN), no mês de março, magistrados e servidores estão, em sua maioria, atuando de casa com resultados positivos de produtividade. Dessa forma, pensando em garantir o direito constitucional de acesso à Justiça, mesmo em tempos de pandemia, o presidente do TRT-RN, desembargador Bento Herculano Duarte Neto, assinou um ato que regulamenta a atermação virtual e o uso do WhatsApp Business como meio de comunicação institucional com as partes,...

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07 julho
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Pesquisa do TRT-RN apresenta resultados positivos sobre o trabalho remoto durante a pandemia do novo coronavírus

Artigo de Equipe DNA
in Notícias

Com o objetivo de realizar uma gestão compartilhada com todos que fazem o Tribunal Regional do Trabalho da 21ª Região (TRT-RN), a sua Presidência realizou entre os dias 18 e 24 de junho uma pesquisa sobre atividades no trabalho remoto e a continuidade dos negócios. O levantamento foi uma iniciativa do Comitê Gestor Local de Atenção Integral à Saúde de Magistrados e Servidores, que é presidido pelo desembargador José Barbosa Filho, visando identificar os impactos da alternância do trabalho presencial para o teletrabalho, em virtude da pandemia do novo coronavírus. Entre as questões, a pesquisa traçou o perfil dos participantes, questionou sobre...

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